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第859章

材料帝国-第859章

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说难听点,是你王大主任哭着喊着求我去进口的好不好?”
  “我什么时候哭着喊着了?”王鸿生郁闷地纠正道。
  “是不是你们求我这样做的?”秦海不依不饶地问道,涉及到上百亿元的事情,他可不会妥协,更何况,王鸿生说的那些议论实在是太让人寒心了。
  王鸿生点点头道:“的确是计委请求你们这样做的,这一点计委不会赖账。”
  “这就对了嘛。”秦海道,“当时大主任还说事成之后要给我们记功,现在功劳记不记也就罢了,还惦记着我们赚的一点小钱,实在是说不过去。”
  王鸿生道:“其实,大家也只是提出一个设想,并没有真正要收走你们的钱嘛。你不知道,这一次钢材市场的事情,国家的损失也很大,目前初步计算的结果,损失总额可能在50亿元以上。就因为这一点,有些同志建议你们大秦集团帮助国家补上这些亏空。”
  “国家怎么会有损失?”秦海诧异道,“计委手里原有的储备钢材,也是高价售出的,也赚到了不少差价,应当是有盈利才对吧?”
  王鸿生道:“你不知道,这一次全国的投机商人用于炒作钢材的资金,高达600亿元以上,其中有一半以上的资金是银行贷款。现在他们囤积的钢材都被套住了,无法出手,就算是出手,价值也会大大缩水。这样一来,我们估计有一大批银行贷款恐怕要成为坏账,这就是国家所承担的损失了。”
  秦海这才明白,他耸耸肩膀说道:“追回啊,谁贷的款,直接封账户,没收所有库存的钢材。还有,对于那些违规向投机商发放贷款的银行干部,有一个算一个,全部抓起来。这种事情国家应当能够做到吧?拿我一家小企业赚的钱来替国家补这种烂账,也亏你们这些官员好意思?”
  王鸿生被秦海的话给气笑了,他斥道:“小秦,你怎么说话的!追讨贷款的事情,现在已经启动了,肖伟浩他们也介入了,据说已经抓了十几个准备携款潜逃的投机商,至于违规放款的那些银行干部,也已经控制了好几十个了,这叫天网恢恢,不会让他们轻松过关的。
  至于说用你们的钱来补这些烂账,只是个别同志提出来的想法,这个建议已经被中央领导否定了。中央领导说了,大秦集团在这次的事件中政治觉悟高、经营能力强,属于有功之臣,应予表彰。至于大秦集团赚到的钱,这是合法经营所得,而且都是来自于投机商人,没有损害国家利益,任何单位都不准染指。”
  秦海闻听此言,方才放下心来。他笑道:“哈哈,既然中央领导说了我们是有功之臣,那臣就谢主龙恩了。”
  说到这里,他还模仿着古装电视剧里的场景,做了一个遥相跪拜的手势,惹得王鸿生又是一阵哭笑不得。(未完待续。。)
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第五百零六章 用技术换美元

  秦海利用进口钢材在国内市场上赚了大钱,但后续的麻烦也不少。进口1000万吨钢材,前后花费了近40亿美元的外汇,这些外汇是无法用秦海赚到的人民币去偿还的。其他人虽然看到了进口钢材与国内钢材之间的差价,却无法去做这样的倒卖,也正是因为外汇的限制。说得直白一点,在那个年代里,如果手里能够弄到外汇,不仅仅是倒卖钢材,倒卖任何一种商品都能够赚得盆满钵满。
  在王鸿生面前,秦海没有说明自己将如何去解决偿还外汇贷款的问题。钢材价格已经稳定下来,一些收尾工作也在有条不紊地展开,秦海便告别王鸿生,回到了安河。
  “40亿美元,大家有没有信心挣出来?”
  在安河材料学院的大会议室里,秦海面对着一屋子的科学家,笑呵呵地提出了任务。
  在那个年代里,中国出口创汇的主要商品不外乎两类:初级产品和劳动密集型的工业产品。前者是指农产品、矿产原料等等,后者则是人们熟悉的服装鞋帽、组装加工产品。当时世界工厂的帽子还没有戴到中国的头上,中国的出口加工业规模还比较小,创汇能力不足,每年外贸都是逆差,只有靠借外债来弥补差额。
  秦海在国外借了40亿的卖方信贷,用于进口钢材,其中一部分钱是用稀土作为抵押借来的,这也是情急之下的无奈之举,当然,这其中还有为春山公司刨坑的意图在内。现在钢材市场的事情已经尘埃落定,秦海腾出手来,开始安排还债的事情。
  他可不打算用宝贵的矿产资源去换外汇。那是出卖子孙后代的财富,作为一名21世纪来的穿越者,对此是极其不耻的。他的打算是用手中拥有的技术来换钱,而这件事就得靠材料学院的学者们来实现了。
  “任务早就安排下去了,全学院24个专业,每个专业都安排了相应的任务。怎么样。大家说说任务完成的情况吧?”学院院长傅文彬说着,用目光扫视着一屋子的人,等待着有人起来发言。
  也不知道是谦虚,还是对秦海多少有几分敬畏,平日开学术研讨会的时候你一言我一语说得挺热闹的一干学者们,此时居然有些腼腆。大家互相交换着眼神,不知该由谁来挑头。
  坐在秦海身边的王晓晨见状,微微一笑,用手指了指敏感材料专业的研究室主任张娅婷。说道:“张姐,要不你先起个头吧,你们专业的几项成果,都已经很成熟了。”
  “好吧,那我就先说说,权当抛砖引玉了。”40来岁的张娅婷爽快地应道,她摊开手上的一份材料,对秦海报告道:
  “我们实验室主要承担的是敏感材料的研究工作。到目前为止,我们做的方向包括三个:气敏陶瓷、热敏陶瓷和热释电陶瓷。我们研究的氧化锡气敏陶瓷能够对空气中氢、一氧化碳、甲烷等可燃性气体的变化产生敏感反应。最大敏感度可以达到10的负6次方量级,而且反应速度也超过了国外同类产品的水平。”
  说到这里,张娅婷嫣然一笑,转头对众人说道:
  “对了,我们在气敏陶瓷敏感度方面的突破,还得益于秦总的提示呢。秦总建议我们在二氧化锡里添加微量的三氧化二锡。同时在传感器表面使用氧化镁等二价金属氧化物作覆膜。我们经过尝试之后,发现效果非常显著。我们实验室的同事们都说,军功章有秦总的一半呢。”
  听到张娅婷这样说,一屋子的学者们都纷纷附和起来:
  “哈哈,的确如此。我们实验室搞的有机电子材料,有很多地方也得到过秦总的指导,秦总真是一个材料学的全才啊!”
  “没错没错,我常跟我的助手说,有什么问题解决不了的,向秦总求助,秦总肯定会有让人意想不到的好建议!”
  “也真是神了,你说我搞了这么多年发光材料,上次秦总说了一句话,愣是让我觉得茅塞顿开,我有时候觉得自己的年纪都活到狗身上去了……”
  “……”
  “好了好了,大家别再夸我了。”饶是秦海拥有一张两世为人的厚脸皮,此时也觉得挂不住了,赶紧打断众人的表扬。
  其实众人说的都是实情,现代科技的发展可谓是日新月异,哪怕是超前一年的思想都会显得与众不同,更何况秦海的见识足足比大家超前了20多年。秦海不想浪费自己的这些先见之明,因此经常会参与学院里各个专业的学术研讨会,并在会上提出一些设想,让大家去尝试。
  一开始,大家对于这位技校出身的董事长并不在意,充其量是出于不让秦海难堪的想法,照着他的建议去试一试,以便未来有个交代。谁料想,试验过之后,大家才发现秦海的建议竟然是那样精准,许多困扰大家许久的问题,往往就在他不经意的一句点拨之中得到了解决。
  不同专业的学者们有时凑在一起闲聊,说起此事,才发现不仅仅是自己这个专业,其他专业的研究也有过类似的经历。也就是说,秦海居然是一位跨专业的材料人才,他对于科研的理解用高瞻远瞩来形容也绝不过分。
  当然,并不是说秦海一个人就拥有包打天下的能力,事实上,秦海给大家的点拨只是方向性的,比如在某种材料里添加某些微量元素,或者在某种材料制备时采用某种工艺,具体添加的数量是多少、工艺流程如何,还是需要科学家们自己去摸索的,大家付出的精力远要比秦海说的一句话要多得多。
  可是科研的特点就在于,一个方向性的指点能够让人少走许多弯路,许多科技创新都是科学家们脑子里灵光一闪的结果。秦海做的事情,就是给大家提供了无数的闪光,让他们能够事半功倍地达到预想的目标。
  有了这个认识之后,大家就由被动地接受秦海的建议,转向了主动寻求秦海的帮助。秦海这两年东奔西走,忙着开拓商圈人脉,但只要有时间,就会回材料学院来呆几天,与大家一起聊聊科研。每次听说他回来,各个研究室的负责人就会排队等着与他见面,或者向王晓晨预约,要请秦海到自己那里去看看,指点指点。
  张娅婷的敏感材料实验室,是受秦海指点很多的单位,正如张娅婷说的,军功章里有她和助手们的一半,也有秦海的一半。
  “今天不是开我的表彰会,而是要听取大家的成果。张教授,你刚才说到你们在氧化锡气敏陶瓷材料方面取得了突破,传感器的性能超过了国外水平,那么实用化方面进展如何?”秦海对张娅婷问道。
  张娅婷把嘴微微一撅,说道:“秦总,我对你可有意见。”
  “什么意见?”秦海有些摸不着脑袋。
  张娅婷笑道:“我可不喜欢人家叫我张教授,你问问大家,现在他们都叫我什么。”
  “张教授现在让大家都叫她张姐,她说这样才亲切。”王晓晨在一旁抿嘴笑着,向秦海提醒道。
  “哈哈,失言了,失言了。”秦海从善如流,也笑着说道:“那我就入乡随俗,也称您一句张姐了,不过,张姐也别一口一个秦总了,叫我一句小秦或者秦老弟,不是更显得亲热。”
  “那我可不敢。”张娅婷捂着嘴笑道,“秦总就是秦总,我如果叫你秦老弟,那可就是目无领导了。”
  “这太不公平了吧?”秦海装作郁闷的样子,不过倒也没有强求。他是材料学院的老板,必要的威严还是需要维护的。他可以让傅文彬、王晓晨他们称他为小秦,但如果普通的研究人员也都这样叫,就有些过于随意了。一个组织发展到一定程度,必然会产生等级划分,一味抹煞这种划分,不利于令行禁止。
  对于张娅婷的变化,秦海在内心也是颇有一些感慨。张娅婷也是他亲自引进的学者,他记得从前的张娅婷是比较沉默,多少还有一点点傲气,对人不冷不热,不像是很好相处的样子。可是到材料学院来这两年多时间,她的性格完全发生了变化,变得热情开朗了,否则也不至于在“张教授”和“张姐”这样的称呼上较真。
  安河材料学院是按照秦海的意图建立起来的一所科研机构,从一开始,秦海就要求学院必须建立起一种和睦、阳光的科研和生活氛围。知识分子成堆的地方,往往也是勾心斗角最厉害的地方,许多科研院所里都有这样的特点。有些领导喜欢职工之间互相争斗,甚至刻意去鼓励这种角斗,因为职工之间斗得越厉害,领导就越容易拉一派斗一派,建立自己的权威。
  可秦海不喜欢这样做,他不希望自己花大力气挖来的科研人员把精力消耗在内斗上,他也不需要通过分化瓦解的方法来维持自己的统治。他把自己的想法灌输给了傅文彬、王晓晨等人,希望他们能够在学院里营造一种和谐的氛围。
  现在看来,这种努力已经取得了成效。(未完待续。。)
  ps:  昨晚人不太舒服,早早就睡了,来不及更新,见谅


第五百零七章 和谐校园

  对于张娅婷等人来说,在安河材料学院的这两三年,是他们成年后生活得最为愉快的时光。生活福利比在原单位好得多,实验条件和经费保障也超乎想象,这还只是他们感觉愉快的一个方面,更重要的,就是安河材料学院里这种轻松、和谐的氛围。
  科研单位里人与人之间的争斗,无非围绕着名利二字。单位上的科研经费是有限的,教授、研究员的名额也是有限的,要想混出头,就只能去争。等好不容易把该有的荣誉都争到手了,你手下的助手、学生们也成长起来了,你还得再帮他们去争,否则怎么对得起人家几年如一日地帮你查文献、做实验?
  单位对于科研人员采取的是“工分制”管理,有多少文章、多少专利,得过多少奖,都是你的“工分”,对应

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